Términos de uso

Última actualización: Junio 2026

1. Introducción

Los presentes Términos de uso (en adelante «los Términos») constituyen un contrato legalmente vinculante entre usted y LinkAfrik, sociedad con domicilio social en Casablanca, Marruecos, que rige su acceso y uso de la plataforma accesible en linkafrik.com y de todos los servicios asociados.

Al crear una cuenta, acceder a la Plataforma o utilizar cualquiera de nuestros Servicios, usted reconoce haber leído, comprendido y aceptado sin reservas los presentes Términos.

  • «Usuario»: toda persona que accede a la Plataforma.
  • «Candidato»: Usuario que busca empleo o crea un currículum.
  • «Empresa»: Usuario que publica ofertas o recluta.
  • «Freelance»: Usuario que ofrece o busca servicios independientes.
  • «Servicios»: el conjunto de funcionalidades ofrecidas por LinkAfrik.
  • «Contenido»: toda información publicada por un Usuario.
  • «Plataforma»: el sitio web linkafrik.com y sus aplicaciones.

2. Elegibilidad

Para crear una cuenta, debe: (i) tener al menos 16 años; (ii) disponer de capacidad jurídica; (iii) no haber sido suspendido de la Plataforma. Solo se permite una cuenta por persona.

3. Registro y cuenta

Debe proporcionar información precisa y actualizada. Usted es responsable de la confidencialidad de sus credenciales. En caso de compromiso, contacte con contact@linkafrik.com. contact@linkafrik.com.

4. Descripción de los servicios

LinkAfrik es 100% gratuita y ofrece:

  • Tablón de ofertas de empleo
  • Creación de currículum
  • Gestión de candidaturas
  • Perfiles de empresa
  • Mercado freelance

LinkAfrik se reserva el derecho de modificar o suspender la totalidad o parte de los Servicios en cualquier momento.

5. Obligaciones de los usuarios

Usted se compromete a: respetar las leyes aplicables, proporcionar información precisa, utilizar su identidad real y respetar a los demás Usuarios.

Está estrictamente prohibido: extraer datos de la Plataforma, crear perfiles falsos, publicar contenido discriminatorio, enviar spam, eludir medidas de seguridad o publicar ofertas ficticias.

6. Contenido de los usuarios

Usted conserva la propiedad de su Contenido pero otorga a LinkAfrik una licencia no exclusiva para utilizarlo en el marco de los Servicios. LinkAfrik puede eliminar cualquier Contenido que viole los Términos.

7. Propiedad intelectual

La Plataforma y todos sus componentes son propiedad exclusiva de LinkAfrik. Toda reproducción no autorizada está prohibida. Las marcas «LinkAfrik» están protegidas.

8. Datos de los candidatos

Los datos de los candidatos solo pueden utilizarse con fines de contratación legítimos. Está prohibido exportarlos, copiarlos, revenderlos o utilizarlos para otros fines.

9. Responsabilidad y garantías

Los Servicios se proporcionan «tal cual». LinkAfrik no garantiza la disponibilidad continua de la Plataforma ni la exactitud del Contenido de los Usuarios. LinkAfrik no es parte en los contratos celebrados entre Candidatos y Empresas.

10. Limitación de responsabilidad

LinkAfrik no será responsable de daños indirectos. Al ser los Servicios gratuitos, la responsabilidad se limita a cero.

11. Indemnización

Usted se compromete a indemnizar a LinkAfrik frente a cualquier reclamación derivada de su uso de la Plataforma o de su violación de los Términos.

12. Denuncia de contenido

Denuncie cualquier contenido problemático a contact@linkafrik.com. Las denuncias abusivas pueden dar lugar a sanciones. contact@linkafrik.com.

13. Suspensión y rescisión

Puede eliminar su cuenta en cualquier momento. LinkAfrik se reserva el derecho de suspender o rescindir su cuenta en caso de violación de los Términos.

14. Modificaciones de los términos

LinkAfrik puede modificar estos Términos en cualquier momento. Los cambios sustanciales se notificarán 30 días antes de su entrada en vigor. Su uso continuado constituye aceptación.

15. Legislación aplicable y jurisdicción

Estos Términos se rigen por la legislación marroquí. Cualquier litigio se someterá a los tribunales de Casablanca, Marruecos.

16. Disposiciones generales

Divisibilidad: si alguna disposición es inválida, las demás permanecen en vigor. Integridad: estos Términos constituyen el acuerdo completo. No renuncia: el no ejercicio de un derecho no constituye renuncia. Cesión: no puede ceder sus derechos sin consentimiento escrito.

17. Contacto

Plazo de respuesta: 5 días laborables.